rc2 – Travail, emploi, chômage












































rc2 – Travail, emploi, chômage

La Une

Données chômage+flexibilité

 

Comprendre et réviser

Plan du cours :

I. Comment se fixe le salaire ?

A. Le travail est-il une marchandise comme une autre ?

B. Le salaire est-il fixé sur un seul marché parfaitement concurrentiel ?

C. Quelles institutions non marchandes interviennent dans la fixation des salaires ?

II. Pourquoi les pouvoirs publics mènent-ils des politiques pour l'emploi ?

A. Le chômage peut-il s'expliquer par les caractéristiques de l'offre et la demande de travail ?

B. Le chômage peut-il s'expliquer par l'inadéquation entre offre et demande de travail ?

C. Le chômage peut-il s'expliquer par l'insuffisance de la demande de biens et services ?

III. Quelles sont les politiques pour l'emploi ?

A. Quelles sont les politiques luttant contre le chômage keynésien ?

B. Quelles sont les politiques luttant contre le chômage classique ?

C. Quelles sont les politiques luttant contre le chômage structurel ?

D. Comment les politiques pour l'emploi participent-elles au rôle d'intégration sociale du travail ?

Schémas et principales définitions :

(Taux de) salaire réel*

Asymétrie d’information**

Salaire d’efficience*

Segmentation du marché du travail*

Salaire minimum*

Contrat de travail*

Conventions collectives*

Partenaires sociaux*

Syndicat*

Flexibilité du marché du travail*

Taux de chômage*

Taux d’emploi*

Qualification*

Demande anticipée*

Politiques conjoncturelles expansionnistes

Salariat*

Précarité*

Pauvreté*

 

Réfléchir et associer

S’entraîner – Sujets du bac

EC1 :
Montrez que le salaire n'est pas seulement déterminé par la rencontre entre l'offre et la demande de travail (Autres centres étrangers 2014)
Expliquez pourquoi, en présence d'asymétries d'information sur le marché du travail, le salaire peut être différent du salaire d'équilibre (Amérique du Nord 2015)
Quelle est l'influence du salaire d'efficience sur le fonctionnement du marché du travail ? (Antilles-Guyane 2014)
Montrez que la détermination du salaire peut dépendre de l'intervention de l'État (Polynésie 2015)
Montrez, à partir d'un exemple, comment l'État intervient dans la fixation des salaires (Polynésie 2016)
Comment les partenaires sociaux contribuent-ils à la détermination des salaires ? (Amérique du Sud 2014)

Montrez qu'une politique de soutien à la demande globale peut être un instrument de lutte contre le chômage (France métropolitaine 2014r)
Présentez un lien entre demande anticipée et chômage (Antilles-Guyane 2015)
Comment la flexibilité du marché du travail peut-elle réduire le chômage ? (France métropolitaine 2014)

Quelles sont les transformations de l'emploi qui fragilisent le lien entre travail et intégration sociale ? (Amérique du Nord 2016)

EC3 :
Montrez que le salaire ne dépend pas que du marché du travail (Antilles-Guyane 2013r)
Vous présenterez les effets des asymétries d'information et de la segmentation du marché du travail sur le fonctionnement de ce marché (Amérique du Nord 2014)

Vous montrerez que certaines évolutions de l'emploi fragilisent le lien entre travail et intégration sociale (Amérique du Sud 2015)
Vous montrerez que les évolutions de l'emploi fragilisent le lien entre travail et intégration sociale (France métropolitaine 2016)

Dissertation :
Comment peut-on expliquer la fixation des salaires ? (Antilles-Guyane 2014r)
Quels sont les déterminants de la fixation des salaires ? (Antilles-Guyane 2015)

Montrez que la diversité des formes du chômage peut orienter les politiques de l'emploi (Amérique du Sud 2013)
Les politiques visant à renforcer la flexibilité du marché du travail sont-elles suffisantes pour lutter contre le chômage ? (Nouvelle-Calédonie 2015)
Dans quelle mesure la baisse du coût du travail permet-elle de réduire le chômage ? (Polynésie 2014)

Le chômage remet-il nécessairement en cause l'intégration sociale ? (Asie 2013)